恶灵国度

继《恐怖通缉令》《极具恐怖》后,一笑的第三本灵异小说《恶灵国度》订阅粉丝群:181990303(全订截图) 夏天骐所在的公司,是一家在试用期时,就可以得到月薪2万,配送奥迪汽车,并赠以别墅作为宿舍的神秘公司。 本以为加入这家公司,会让他的人生时来运转,但很快他便发现,事情的真相并不是他想象的那样。 诡异离奇的怪事接二连三的发生,一个个谜团相继浮出水面。 当夏天骐发觉的时候,他所选择的路已然无法回头。 生或者是死?在那遥远的未知,他只能别无选择的走下去。 PS:其实,这就是一个贪生怕死的小人物,在恐怖惊悚的人生中,发光发热,各种逆袭,成长蜕变的故事。 非小白,人品保证。 !

作家 弹指一笑间 分類 玄幻 | 501萬字 | 1671章
第6章 主管的权限
    不過說是這麽說,然而事實上就只剩下【職員支持】這一個功能欄他還沒有查看。
  操控著意識點開這個功能欄,表盤上便如同彈簧一樣,猛地彈出了一長條分欄。
  從下到上分別是:
  (普通職員)
  (主管)
  (高級主管)
  (經理)
  (高級經理)
  (總監)
  (???)
  此時表盤上出現的職位欄,對於夏天騏而言並不算陌生,因為早在黃金寫字樓的時候付海義就有對他提及過。想來表盤最上方的那三個(???)應該是沒有權限查看的意思。
  而這恐怕也是付海義他們懷疑在總監之上還會存在“boss”的原因。
  夏天騏原本對於這種事情還很好奇,但是聯想到自己才剛剛轉正,自身的惡靈體質又那麽坑比,所以他也只能暫時壓下對於職位的這種疑惑。
  畢竟就連作為主管的付海義都什麽也不清楚,他一個小職員又何必去探知太多。
  除了最下方的(普通職員)的職位是亮著的以外,其余上方的職位全部是灰暗的,不過他試著點了點,發現有兩個職欄能夠點進去。
  一個是(普通職員)的職欄,另一個則是(主管)的職欄。
  夏天騏先點開(普通職員)的職欄,點進去後,出現了一段有序的文字說明。
  “1.提供座駕
  2.提供宿舍
  3.提供公司保護,在參與靈異事件時不會遭受世俗的干擾。
  4.提供薪資
  5.提供醫療補助及生活補助
  6.提供晉升資格
  7.提供自我提升資格”
  毫無疑問,這6點就是普通職員所能享受到的待遇,至於第3點提供公司保護,想來就是那張印有看不清人像的工作證了,遇到麻煩只要出示它就可以了。另外第7點提供自我提升資格,應該就是指強化,或是學習術法。
  只是大概的看了一眼,夏天騏便從中退了出去,繼而迫不及待的點開了(主管)的職欄。
  點開後,同樣是出現了一段有序的文字說明,只是在內容上和(普通職員)並不相同。
  “1.享有1次請求上級救援的權利
  2.享受榮譽點翻倍的權利
  3.享受團隊榮譽點提成權利
  4.享受晉升權利
  5.提供私人住所
  6.提供座駕
  7.享受主管級命令權以及必須執行權
  8.需遵守主管級懲處規則
  9.享受普通職員全部權利”
  夏天騏目不轉睛的盯著表盤,心臟不住在胸腔中不安分的跳著,主管比起普通職員的待遇實在是要好太多太多了。
  不但在物質上,更是在保命上。
  享有一次請求上級救援的權利,主管的上級就是高級主管,想來是要比主管強大的多,所以這種請求救援基本就等於在事件中多了一條命。
  不但如此,解決事件所獲得的榮譽點兒也翻倍,並且竟還像銷售一樣吃團隊“提成”!
  他盡管不知道這個“團隊提成”會是多少,但就算只有2點或是3點也好啊,起碼有勝於無,畢竟這完全是白得的。
  至於那個“享受主管級命令權以及必須執行權”,這一點應該就是之前南宮芸告訴他說的,在重要事件中必須要聽從上級領導的指揮。反過來,那個“需遵守主管級懲處規則”自然就是有獎有罰。
  想到這裡,夏天騏的臉上突然露出恍然的表情,終於是解開了梁若芸出現之謎。
  按照他的猜測,徐天華真的很可能還活著,作為高級主管的梁若芸會在那時候出現,十有八九是因為收到了徐天華的救援請求,所以才會出現在鑫華大書店裡,並順帶的救了他。
  “看來在這一點上付海義並沒有騙我,當主管果然要比當普通職員好太多太多!”
  夏天騏摩拳擦掌,對於往上爬的渴求也在變得越來越強。
  因為沒有提前準備食物的關系,所以夏天騏為了不挨餓就只能求助於南宮芸,寄希望於南宮芸能給他安排個燭光晚宴。
  事實上南宮芸也的確熱情,當夏天騏找到她的時候,她便已經將晚餐準備好了。
  一桌非常奢侈的大閘蟹晚宴。
  對於大閘蟹,夏天騏就只是聽說過但卻從來沒吃過,如今看到自然口水橫流,也完全不跟南宮芸客氣,直接從盤子裡抓起一隻吃了起來。
  這場晚宴就只有他們兩個人,劉言敏並沒有參加,按照南宮芸的說法敏敏又寂寞難耐跑出去約了。
  夏天騏本就看劉言敏不順眼,所以在聽聞他不會過來後,自然在心裡拍手叫好,不由變得更有食欲。
  而在吃飯的過程中,夏天騏也沒有浪費時間的就只是單純的吃飯,他還詢問了南宮芸一些有關體質的問題。
  但因為南宮芸並不是惡靈體質的關系,所以夏天騏倒是沒有問出來多少對他有幫助的信息來,倒是了解了一些有關“術法”的事。
  按照南宮芸的話說,公司的職員就隻分為兩類人,一類是學習術法的人,一類是擁有鬼物體質的人。
  其中學習術法的人佔得比重最大,近乎達到了百分之八十,只有百分之二十的人擁有鬼物體質。而在這些人中還分為厲鬼體質,惡靈體質,冤魂體質等等。
  擁有鬼物體質的人盡管有先天優勢,但變態的榮譽點消耗卻令他們短時間內難以成長,以至於有超過百分之九十五的鬼物體質新人,在成長的過程中被殺掉。
  但是話說回來,剩下的那百分之五都強得可怕。
  只是那畢竟是極少數,絕大多數職員想要同鬼物對抗所依賴的還是術法。
  術法說白了就是除鬼之術,也被叫做驅鬼術,除鬼術,降魔術,總之在公司裡都是一回事,就是對付鬼物。
  不過想要學好它也不是件容易的事情,且同樣需要消耗榮譽點,因為你需要用榮譽點將術法升級。
  比如作為普通職員,所能兌換到的術法只是1級術法,當你熟練後,便可以進行升級,將術法升級到2級。
  隨著術法級別的提升它對於鬼物的傷害也就越大,同理,消耗的榮譽點也會變得更高。
  但由於天賦關系,所以即使學習的術法都是一樣的,但是每個人所展現出的戰力卻完全不同,同樣存在著強得特別強,但是弱的特別弱的情況。
  聽南宮芸說完,夏天騏也不禁再次感歎天賦的重要性。
  努力固然重要,但如果沒有天賦作為後盾支撐,結局也注定以會黯然收場。
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